为贯彻落实校（院）人才工作会议精神，深入了解我院近年来引进后备人才的工作开展及表现情况，激励各类优秀人才工作的积极推进，放射学院于2022年12月29日上午9:30在线进行 “放射学院后备人才年度考核”，本次考核由孙海峰副教授主持。

本次年度考核的主要对象是放射学院2019-2022年引进的十位后备人才，每位人才通过PPT汇报的形式对其当年度的思想政治表现、取得的工作实绩（科研、教学、学科建设等）等情况进行了全面的总结。其中，各位人才对获批科研项目、已发表论文及申请的专利等科研成果通过具体量化和实物指标的形式进行了体现。在教育教学方面，各位人才也对本年度的授课情况、指导的本科生创新创业大赛以及毕业设计情况进行了汇报总结。

随后，参会的学院领导老师针对各位人才的汇报进行了提问与点评，也对各位人才的前期表现也给予了积极的认可与鼓励。最后，全院职工根据各位人才的汇报情况进行了无记名投票，最后确立考核等次。本次年度考核会议积极响应了校（院）人才工作会议的精神，推动了学院人才的建设，本次考核取得了圆满成功。

通讯员：赵鹏 孙海峰